突发心脏病，员工能申请工伤吗？
云和县刑事律师咨询
2025-05-04
突发心脏病，员工有权申请工伤。依据《工伤保险条例》，若单位未申请，员工可在伤害发生或诊断为职业病后1年内自行向劳动保障行政部门申请。不及时申请可能影响工伤认定及后续赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫突发心脏病可申请工伤。操作如下：1.若单位未申请，员工需在伤害发生或诊断为职业病后1年内，准备相关材料；2.向当地劳动保障行政部门提交工伤认定申请；3.等待审核结果，若认定为工伤，可享受相应待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理突发心脏病工伤申请，常见方式有单位申请和员工自行申请。单位未在规定时间内申请时，员工应选择自行向劳动保障行政部门提出申请。
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